Horodateur

La page de gestion de l’horodateur permet de configurer l’horodateur et de voir les analyses relatives au travail des employés.

Analyses

Cette section contient différents rapports issus des données d’entreprise recueillies. Tous les rapports en format Excel et PDF peuvent être exportés en cliquant sur l’option de téléchargement.

Un taux doit être inscrit pour chaque employé dans la section d’affectation à son quart pour que les analyses puissent fonctionner correctement. Les taux des jours précédents ne peuvent pas être modifiés pour la journée en cours.

Résumé de l’horodateur

Personnel, nb de quarts, heures, pauses, rémunération estimative
Coût de rémunération estimative et heures par date
Ventilation des heures rémunérées normales et supplémentaires
5 employés les plus performants par heure

Comparaison avec la période précédente

Personnel, nb de quarts, heures, pauses, rémunération estimative et % de ventes nettes
La comparaison porte sur le même nombre de jours que la plage de dates sélectionnée pour la période en cours
Comparaison avec l’année précédente pour la plage de dates sélectionnée
Comparaison avec le CUM précédent

Coût de main-d’œuvre

Personnel, nb de quarts, heures, pauses, rémunération estimative, rémunération en tant que % des ventes
Composition de la main-d’œuvre

Analyses permettant de voir les données par rôle

Personnel, nb de quarts, heures, pauses, rémunération estimative

Quart

Cette section permet de voir et de modifier la fiche de temps de chaque employé pour n’importe quelle période.

Fiche de temps

Voir la fiche de temps

Données sur les heures pointées et les coûts.
Bouton d’ajout de quart
- Permet d’ajouter des données manquantes à une arrivée, à un départ ou à une pause d’employé

● Paramètres

Paramètres fiche de temps

Configuration

Période de paie

Établissez le jour de semaine auquel vous désirez que commence la période de paie

Réglages de pauses

Configurez votre façon de rémunérer les pauses des employés Pourboires en argent : Demandez aux employés de saisir leurs pourboires en argent lorsqu’ils pointent leur départ

Activer les taux d'heures supplémentaires

Établissez des règles pour la rémunération quotidienne ou hebdomadaire des heures supplémentaires

Activer/désactiver

Activez ou désactivez l’horodateur du PDV

Rôles

C’est dans cette section que les rôles à assigner aux employés seront créés

Ajouter rôles

Entrez un nom
Sélectionnez le type de paie (salaire ou taux horaire) et indiquez si le rôle accepte les pourboires ou non

Affectations

Cette section permet d’assigner des rôles et taux à chaque employé

Sélectionnez Ajouter rôle
Entrez le taux de rémunération de l’employé

Les employés peuvent avoir plusieurs rôles et être rémunérés différemment. Un taux doit être inscrit pour chaque employé avant son quart pour que les analyses puissent fonctionner correctement. Les taux des jours précédents ne peuvent pas être modifiés pour la journée en cours.